Методи розрахунку чисельності працюючих на підприємства

• по нормах обслуговування;

де Ко - кількість одиниць встановленого обладнання;

Но - норма обслуговування одиниці;

С - число робочих змін;

Ксп - коефіцієнт переведення явочної чисельності робітників у спискову.

• по робочих місцях.

де М - число робочих місць.

Чисельність працівників непромислового персоналу планується окремо (незалежно від чисельності працівників промислово-виробничого персоналу) по кожному виду діяльності і об'єкту з урахуванням їх особливостей. Відзначила Ткачук І.Г. [5], що якщо ми використовуємо плановий (ефективний) фонд робочого часу одного робітника в рік, то отримаємо облікову чисельність робітників. Якщо ми використовуємо табельний (номінальний) фонд робочого часу одного робітника в рік, то отримаємо явочну чисельність робітників. Ставлення табельного (номінального) фонду робочого часу до планового (ефективного) є не що інше як коефіцієнт переведення явочної чисельності робітників у спискову.

Планова технологічна трудомісткість виробничої програми визначається по нормативу трудових витрат на одиницю продукції, помноженому на плановий випуск продукції. Метод розрахунку чисельності персоналу по трудомісткості виробничої програми є найбільш точним і достовірним, оскільки вимагає застосування норм праці. Визначення чисельності робітників за нормами виробітку є більш спрощеним і менш точним у зв'язку з впливом цін і матеріаломісткості продукції на обсяг продукції у вартісному вираженні. Відзначив Благун І.С. [9], що якщо ми застосовуємо вироблення на одного виробничого робітника, на одного робітника, на одного працюючого в установлених одиницях виміру за певний період часу, то отримуємо відповідно чисельність виробничих робітників і працюючих за цей період.

Розрахунок чисельності основних робітників у апаратурних процесах і допоміжних робітників, що виконують роботи, на які є норми обслуговування, зводиться до визначення загальної кількості об'єктів обслуговування з урахуванням змінності робіт. При обслуговуванні кожного складного агрегату кількома робочими одночасно до розрахунку додається ще число робітників, які одночасно обслуговують один агрегат, підкреслив Соломонов Д. І. [4].

По робочих місцях визначається чисельність як основних так і допоміжних працівників, для яких не можуть бути встановлені ні обсяги робіт, ні норми обслуговування (наприклад, кранівники, стропальники і т. д.). Чисельність обслуговуючого персоналу може бути визначена і за укрупненими нормами обслуговування, наприклад, чисельність прибиральників можна визначити за кількістю квадратних метрів площі приміщень, гардеробників - за кількістю обслуговуваних людей та ін. відзначив Сметанін А.В. [10].

Подібні статті по економіці

Аналіз економічного потенціалу підприємства та напрями підвищення ефективності його використання
Проблема підвищення рівня конкурентоспроможності вітчизняного виробництва, наявність конкретних переваг, що виступають гарантом тривалого та ефективного функціонування підприємства в ри ...

Антимонопольна політика держави і її місце у встановлення сучасних ринкових відносин в Україні
В економічній системі розвинутих країн світу оптимально поєднуються ринкові важелі саморегулювання народного господарства з державним регулюванням. Незважаючи на це, економіка цих країн ...

Анализ конкурентоспособности предприятия
Одна з найважливих задач розвитку підприємтсва і країни в цілому, нерозривно пов`язана з ефективністю виробництва, забеспечення випуску необхідної кількості сучасних виробів та покращенн ...