Аналіз основних показників роботи ТОВ «Бердичівський пивоварний завод»

На сьогоднішній день підприємство в повній мірі забезпечене необхідною робочою силою. Проаналізуємо динаміку чисельності та структури персоналу пивзаводу за останні два роки.

Таблиця 2.8 Чисельність і структура персоналу ТОВ «Бердичівський пивоварний завод» за 2010-2011 рр.

Джерело: [складено автором за даними підприємства]

Як видно з даних табл. 2.8, загальна кількість персоналу не змінилася. Найбільшу частку в структурі персоналу становлять робітники, а найменшу - керівники і спеціалісти. В структурі відбулися наступні зміни:

кількість керівників збільшилася на 1 чоловіка або на 12,5%;

кількість спеціалістів залишилася незмінною, не змінилася і їх частка у загальній структурі персоналу;

кількість робітників зменшилася на 2 або на 1% і на 0,6% у структурі персоналу;

кількість допоміжних робітників зменшилася на 1 або на 7,2%;

службовців стало більше на 2 чоловіки або на 4,7% і збільшилась їх частка у структурі персоналу на 0,5%.

Подібні статті по економіці

Управління оборотними коштами
оборотні кошти платоспроможність ліквідність Сучасний український бізнес диктує нагальну потребу формування цілісної системи керування фінансами вітчизняних компаній. Для передових україн ...

Аналіз ефективності діяльності малого підприємства
Наприкінці ХХ ст.. малий бізнес в Україні став реальністю і перетворився у самостійний сектор економіки, зорієнтований на ринкові умови розвитку. За останнє десятиріччя функціонуванн ...

Економічна експертиза інвестиційного проекту
Призначення роботи - практична підготовка студентів до виконання економічних розрахунків у дипломних проектах, а саме обґрунтування інвестиційних рішень і послідовності формування економ ...