План щодо праці і заробітної плати
Розрахунок балансу робочого часу на одного робітника проводиться у таблиці 2.2. Дійсний фонд робочого часу визначається за формулою: 
= Дні явок
тривалість робочої зміни. 
год. Чисельність основних робітників визначається за формулою
чол.
чол.
чол.
де 
- трудомісткість виробничої програми, нормо - год, 
- коефіцієнт виконання норм, який приймається в межах: = 0,8 - 1,1.
Таблиця 2.2. Розрахунок балансу робочого часу одного робітника
|
Найменування показника |
Одиниця виміру |
Величина показника |
|
1. Кількість робочих днів |
дні |
251 |
|
2. Неявки на роботу, в тому числі: основні і додаткові відпустки по хворобі по навчанню виконання громадських і державних обов’язків інші (з дозволу адміністрації) |
//-////-////-////-////-// |
36,623,141,11,47 |
|
3. Кількість явок на роботу |
//-// |
214,4 |
|
4. Середня тривалість робочої зміни |
год. |
7,5 |
|
5. Дійсний фонд робочого часу |
//-// |
1608 |
|
6. Трудомісткість виробничої програми, в т.ч. |
тис. нормо - год. |
98,82 |
|
вісь |
//-// |
56,58 |
|
втулка |
//-// |
42,24 |
|
7. Плановий коефіцієнт виконання норм |
0,8 | |
|
8. Чисельність основних робітників, в т.ч. |
чол. |
77 |
|
вісь |
чол. |
44 |
|
втулка |
чол. |
33 |
Розрахунок фонду оплати праці основних робітників
Цей розрахунок виконується, виконуючи попередні розрахунки нормованої заробітної плати, балансу робочого часу, чисельності робітників; результати розрахунків заносяться у таблицю 2.3.
Таблиця 2.3 Розрахунок фонду заробітної плати основних працівників
|
Найменування елементів ФОП |
Сума, грн. | |
|
Вісь |
Втулка | |
|
1. Нормована заробітна плата з премією |
500020 |
494670 |
|
2. Доплата бригадирам |
20000 |
19786 |
|
3. Оплата тарифних відпусток |
56029,05 |
55428,45 |
|
4. Оплата відпусток по навчанню |
2668,05 |
2639,45 |
|
5. Доплата за виконання державних і громадських обов’язків |
3395,7 |
3359,3 |
|
6. Інші доплати |
5000,2 |
4946,7 |
|
7. Разом доплати і надбавки |
87093 |
86159,9 |
|
8. Доплати і надбавки у % до нормованої плати з премією |
17,41% |
17,41% |
Подібні статті по економіці
Аналіз економічного потенціалу підприємства та напрями підвищення ефективності його використання
Проблема
підвищення рівня конкурентоспроможності вітчизняного виробництва, наявність
конкретних переваг, що виступають гарантом тривалого та ефективного
функціонування підприємства в ри ...
Економічний аналіз фінансових результатів та оцінка фінансового стану ПАТ Полтавський турбомеханічний завод
Рівень ефективності господарської діяльності будь-якого
підприємства визначають фінансові результати, отримані внаслідок цієї
діяльності. Це можуть бути як прибуток, так і збитки.
Ан ...
Виникнення та функціонування капіталістичної власності
Розглядаючи
власність як економічну категорію, ми виходимо з того, що вона є економічною
основою виробництва, розподілу, обміну і споживання матеріальних благ,
становлення і розвитку пе ...