Меню сайту

Перспективи і напрямки регулювання ринку праці регіону в контексті розвитку регіонального господарства

Головною метою програми на майбутні ріки є зниження рівня безробіття, зростання добробуту населення району, підвищення якості життя через створення сприятливих передумов для інвестування пріоритетних галузей економіки, впровадження ресурсо- та енергозберігаючих технологій, систем управління якістю, скорочення непродуктивних витрат підприємств, стабілізації і нарощення власної сировинної бази, збільшення обсягів її переробки на наявних в районі виробничих потужностях, розширення обсягів збуту продукції на внутрішньому ринку, зростання експорту, безумовного дотримання державної дисципліни цін, законодавства про працю, підтримки малого і середнього бізнесу, реалізації регіональних (комплексних) програм розвитку, впровадження активних форм стимулювання зайнятості.

Виконання зазначених завдань стане вагомим підґрунтям для впровадження реформ у різних сферах, що у свою чергу дасть можливість забезпечити збалансований розвиток району, збільшити реальні доходи населення та створити умови для посилення економічної активності в усіх селах і селищах району.

Вивчення обсягів підготовки та стан працевлаштування випускників вищих та професійних навчальних закладів.

Забезпечення здійснення заходів щодо проведення належної профорієнтаційної роботи з врахуванням реального стану ринку праці та потреби в фахівцях.

Забезпечення підготовки спеціалістів та робітників масових професій, враховуючи перспективну потребу в кадрах та професійний склад безробітних.

Торгівля і послуги

Розширити мережу підприємств торгівлі, ресторанного господарства за рахунок нового будівництва, реконструкції та оренди в таких селах Смиківці, Біла, Плотича, Забойки, В. Гаї, Почапинці, Довжанка, Чистилів, Петриків та селищі В. Березовиця.

Розширити мережу побутового обслуговування населення району з урахуванням пропозицій сільських, селищних рад:

ремонт та виготовлення взуття в с. Петриків;

виробництво метало пластикових вікон в с. Острів;

виробництво меблів в с. Романівка;

ремонт та технічне обслуговування автомобілів в селах Острів, Шляхтинці; - надання послуг перукарнями та салонами краси в селах Петриків, Плотича.

Забезпечувати дієвий контроль за дотриманням суб’єктами господарювання вимог законодавчих і нормативних документів, що регламентують діяльність підприємств торгівлі, ресторанного господарства та сфери послуг з питань якості товарів і послуг, цінової політики.

Виявити та легалізовувати суб’єкти, що здійснюють підприємницьку діяльність без державної реєстрації, ліквідовувати місця стихійної торгівлі.

Здійснення моніторингу фінансово-економічної діяльності підприємств та організацій міста з метою визначення перспектив їх подальшого розвитку.

Забезпечення розширення сфери прикладання праці за рахунок створення робочих місць.

У межах чинного законодавства вжиття заходів щодо економічного стимулювання та зменшення податкового тиску на підприємства і фізичних осіб - підприємців, що створені колишніми безробітними, в т.ч. за рахунок отримання одноразової виплати допомоги по безробіттю для організації підприємницької діяльності.

З метою забезпечення ефективної зайнятості працівників та їх соціального захисту забезпечити:

Перейти на страницу: 1 2 3 4 5 6

Подібні статті по економіці

Економічна безпека підприємства та шляхи її підвищення (на прикладі TOB Острійківське)
На сьогоднішній день, в умовах капіталізму, функціонують тисячі підприємств на принципах повної відповідальності за свої дії. Останнім постійно необхідно приймати важливі рішення, які с ...

Україна у вимірі індексу людського розвитку (1998-2009 рр)
Сьогодні в період трансформаційних змін соціальної та економічної системи України та багатьох країн світу однією з найважливіших проблем суспільства є не лише збереження, а й примноженн ...

Визначення чисельності працюючих на підприємстві
Персонал підприємства - це сукупність фізичних осіб, що перебувають з фірмою як юридичною особою у відносинах, регульованих договором найму. Він являє собою колектив працівників з певно ...

Copyright © 2026. www.ekonomikam.com. Всі права захищені.